Élections à la Fécofoot : les candidats recalés reviennent à la chargeMardi 30 Septembre 2014 - 20:45 Après la décision de justice rendue par la Chambre de conciliation et d’arbitrage de sport (CCAS) suspendant le processus électoral et suite à l’entêtement de la Fédération congolaise de football (Fécofoot) de vouloir organiser par tous les moyens cette élection prévue pour le 4 octobre à Owando, dans la Cuvette, le collectif des candidats à l’élection du Comité exécutif de la Fécofoot a fait une mise au point le 29 septembre.
Pour Louzolo Mpassi, colistier de Jacques Gambou, porte parole du collectif, les élections telles que l’entrevoit la Fécofoot ne peuvent avoir lieu sans que ne soient organisés les organes intermédiaires à savoir : les ligues départementales et les organes de corps de métiers. Allusion aux corps médical et arbitral. Ces organes sont en fin de mandat depuis 2013. « On ne peut pas aller dans le désordre aux élections », a-t-il ajouté. Ainsi donc, le collectif des candidats recalés invite la Fécofoot à respecter la décision de la CCAS pour préserver l’intérêt général du football. « Il n’y aura pas élection le 4 octobre prochain à Owando puisque le processus a été arrêté par la CCAS. Les manœuvres à vouloir aller à tout prix aux élections pour qu’on ne fasse pas le bilan de leur gestion calamiteuse du football pendant leur mandat a échoué », a renchéri Jacques Gambou. En rappel, le 24 septembre à Brazaville, la CCAS, constatait le défaut de notification sur le rejet des dossiers de ces trois candidats par la commission électorale de la Fécofoot. Elle avait prié la Fécofoot de surseoir l’actuelle commission électorale afin de la reconstituer conformément à ses propres textes. Lors de cette audience, Corneille Moukala Moukoko, président de ladite Chambre avait néanmoins regretté la politique de la chaise vide adoptée par la Fécofoot qui n'avait pas permis un débat contradictoire pouvant éclairer la religion de tout le monde. Hervé Brice Mampouya Légendes et crédits photo :Jacques Gambou lors de la mise au point
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